HR-менеджер

Finiki.Games - современная gamedev компания, образованная в 2019м году для создания казуальных и мидкорных мобайл хитов. Компания планомерно растет вслед за масштабом реализуемых проектов, в связи с чем приглашаем к сотрудничеству HR-менеджера.

Вы будете заниматься:

• формированием команды проектов (Рекрутмент);

• выстраиванием, развитием и поддержанием HR-процессов компании;

• развитием HR-бренда и корпоративной культуры компании;

• проводить Onboarding сотрудников;

• участвовать в оценке и проведение performance review;

• осуществлять помощь лидам в работе с командами (консультирование, работа с мотивацией, помощь в развитии, поиск кандидатов);

• формированием конкурентного EVP;

• работой с HR-аналитикой и внедрение HR метрик;

Мы ждем от вас:

• опыт работы HR-менеджером или аналогичной должности от 1 года;

• высшее профильное образование будет преимуществом;

• опыт работы в gemedev и любовь к играм;

• четкое понимание и практический опыт выполнения HR-процессов, их дальнейшее развитие и эффективное внедрение в практику работы с сотрудниками компании;

• умение составлять и применять в работе HR-аналитику;

• отличные коммуникативные навыки как устные, так и письменные, умение находить общий язык с разными людьми: как с творческими личностями, так и со структурированными скромными ребятами;

• личностные качества: организованность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, самостоятельность, умение работать в многозадачном режиме, гибкость, аналитическое мышление.

Почему у нас классно:

• Открытая корпоративная культура - Welcome box, встречи с новичками, ежемесячный дайджест. Мы всегда на связи. Мы слушаем и слышим сотрудников. Ведь люди - основная ценность компании.

• Обучение и сертификация - Возможность за счёт компании пройти курсы, тренинги, сертификацию, участвовать в конференциях.

• Ежегодная аттестация - Персональный план развития на год, пересмотр ЗП в сторону увеличения, признание достижений.

• Корпоративная библиотека - Доступ к онлайн библиотеке, покупка дополнительной профессиональной литературы.

• Забота о детях сотрудников - мероприятия для детей,компенсация спорта, подарки на праздники.

• Реферальная программа - Выплачиваем бонусы за рекомендацию успешного кандидата.

• Все официально - оформление по ТК, белая зарплата, больничный отпуск и ежегодные премии.

• Компенсируем занятия спортом - оплачиваем часть абонемента в зал.

• Отсутствие дресс-кода - одевайся как ты привык.

• Уютный офис (в Челябинске) или удаленка - Главное ЧТО ты делаешь и КАК. Работай там где удобно, в пределах РФ. В любом случае предоставим тебе оборудованное рабочее место.